Czy pracodawca powinien skierować na badania kontrolne pracownika, który złożył już wypowiedzenie, skoro chce od razu po zwolnieniu lekarskim wysłać go na urlop wypoczynkowy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 26 listopada 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik w trakcie przebywania na długotrwałym zwolnieniu lekarskim złożył wypowiedzenie. Okres zasiłkowy skończy mu się przed końcem okresu wypowiedzenia.
Czy pracodawca powinien skierować go na badania kontrolne, skoro chce od razu po zwolnieniu lekarskim wysłać go na urlop wypoczynkowy (zaległy i bieżący)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX