Czy pracodawca powinien poinformować urząd wojewódzki o porzuceniu pracy przez cudzoziemca?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 19 czerwca 2023 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracodawca, na prośbę pracownika, obywatela Ukrainy, wypełnił i przekazał pracownikowi Załącznik nr 1 do wniosku o udzielenie cudzoziemcowi zezwolenia na pobyt czasowy. Na skutek porzucenia pracy, nastąpi rozwiązanie z tym pracownikiem umowy o pracę.
Czy pracodawca ma obowiązek zgłosić ten fakt do urzędu wojewódzkiego, w którym pracownik składał wniosek i poinformować urząd, że pracownik już nie świadczy pracy na rzecz pracodawcy, a jeśli tak, to w jakim terminie i w jakiej formie?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX