Czy pracodawca powinien poinformować Państwową Inspekcję Pracy o wniosku pracownika niepełnosprawnego o pracę w porze nocnej?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 14 marca 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik dostarczył pracodawcy orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Wnioskuje również o możliwość pracy w godzinach nocnych. Na tej podstawie pracodawca kieruje pracownika na badania do lekarza medycyny pracy o wyrażenie zgody na pracę nocną.
Czy pracodawca musi poinformować Państwową Inspekcję Pracy o wniosku pracownika?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX