Czy pracodawca, podpisując kolejną umowę o pracę z pracownikiem, może zaproponować mu niższe wynagrodzenie w stosunku do poprzedniej umowy o pracę, jeżeli pracownik wyraża na to zgodę?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 28 stycznia 2009 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracodawca, podpisując kolejną umowę o pracę z pracownikiem, może zaproponować mu niższe wynagrodzenie w stosunku do poprzedniej umowy o pracę, jeżeli pracownik wyraża na to zgodę?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX