Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 23 czerwca 2020 r.
Autor odpowiedzi: Łyjak Grzegorz
Odpowiedzi udzielono: 9 czerwca 2020 r.

PYTANIE

Pracodawca postanowił skorzystać z dofinansowania do pensji pracowników. Pracownicy podpisali nowe aneksy - z obniżona pensją. Jednak nie zostali poinformowani o zmianie wymiaru czasu pracy i obniżeniu o 20%. Przedstawiciele podpisujący porozumienie zostali wybrani przez pracodawcę bez wiedzy i uzgadniania tego z pracownikami. Pracownicy pracowali po 8h, często dłużej, w związku z redukcjami etatów. Pomoc została wypłacona pracodawcy i przyznana na okres: kwiecień - czerwiec.

Czy w tym okresie pracownicy, którzy byli objęci pomocą są chronieni?

Czy pracodawca może wręczyć pracownikowi wypowiedzenie w czerwcu?

Czy obniżenie wynagrodzenia może być większe (30-50%) niż wymiaru czasu pracy (20%)?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?