Czy pracodawca może udostępniać pracownikom suplementy diety?

W celu minimalizacji wchłaniania przez organizm metali ciężkich, na które narażony jest pracownik, pracodawca chce udostępnić pracownikom suplement diety zawierający Mg, Zn, Fe, Se, Cu, Ca, Mn, J, K,Cr i inne witaminy i minerały.

Czy w związku z udostępnieniem takich środków na pracodawcy spoczywają jakieś obowiązki?

Czy pracodawca powinien to skonsultować z lekarzem zakładowym lub właściwą instytucją?

Czy w związku z tym pracodawca ma obowiązek przeprowadzenia testów alergicznych?