Czy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę z pracownicą będącą w ciąży? - OpenLEX

Czy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę z pracownicą będącą w ciąży?

Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Drzewiecka Ewa
Odpowiedzi udzielono: 26 listopada 2012 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracownica otrzymała wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia. W okresie wypowiedzenia przyniosła zaświadczenie lekarskie potwierdzające ciążę.

Czy takie wypowiedzenie należy cofnąć?

Czy istniej wzór dokumentu, który należy sporządzić?

Jakie podjąć działania aby rozwiązać umowę o pracę i jakie sporządzić dokumenty aby były zgodne z prawem?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

| Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?