Czy pracodawca może pomniejszyć wynagrodzenie pracownikowi kadry zarządzającej w przypadku prywatnego wyjścia?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 2 października 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownikowi należącemu do kadry zarządzającej w spółce nie jest należne dodatkowe wynagrodzenie za godziny nadliczbowe.
Czy w przypadku wyjścia prywatnego w czasie godzin pracy powinno mu się pomniejszyć wynagrodzenie miesięczne?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX