Czy pracodawca może podać do wiadomości wszystkich swoich pracowników, ile pozostało im urlopu do wykorzystania z poprzedniego i obecnego roku?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 20 grudnia 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracodawca może podać do wiadomości wszystkich swoich pracowników, ile pozostało im urlopu do wykorzystania z poprzedniego i obecnego roku? Czy taką listę powinni otrzymać dyrektorzy wydziałów i ewentualnie przekazać podległym pracownikom? Mając na uwadze zasady minimalizacji oraz poufności danych osobowych zgodnie z RODO czy nie jest w ten sposób naruszona ochrona danych osobowych?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX