Czy pracodawca może opłacać parking tylko pracownikom jeżdżącym autami przez niego produkowanymi?

Pracodawca - producent samochodów opłaca parking pod biurem firmy wszystkim pracownikom, którzy przyjeżdżają do pracy samochodami prywatnymi. Od przyszłego miesiąca pracodawca poinformował pracowników, że będzie opłacał parking tylko tym pracownikom, którzy będą jeździli samochodami jego marki. Pozostali pracownicy będą musieli we własnym zakresie pokrywać koszty parkingu.

Czy pracodawca może w ten sposób postąpić?

Czy nie będzie to w nawiązaniu do Kodeksu pracy i innych przepisów dyskryminujące dla pracowników, których nie stać ani na zakup samochodu tej marki, ani też na miesięczną opłatę wynajmu samochodu w ramach programu leasingu dla własnych pracowników?