Czy pracodawca może odmówić udzielenia urlopu wypoczynkowego pracownicy powracającej z urlopu rodzicielskiego?
Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 6 września 2019 r.
Odpowiedzi udzielono: 14 stycznia 2014 r.
PYTANIE
Pracownica wykorzystała w całości urlop rodzicielski do dnia 26 stycznia 2014 r. Ma zaległy urlop wypoczynkowy w ilości 26 dni za 2012 r. oraz 26 dni za 2013 r. Pracownica chciałaby wykorzystać urlop w marcu w ilości 26 dni. Pracodawca nie chce wyrazić zgody na urlop tłumacząc to zapewnieniem ciągłości pracy i brakiem personelu.
Czy pracodawca może odmówić pracownicy wykorzystania urlopu za 2012 r.?
Czy może zapłacić jej ekwiwalent za urlop?
Do kiedy pracownica powinna wykorzystać urlop za 2013 r.?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX