Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 31 marca 2015 r.
Autor odpowiedzi: Ambroziewicz Maciej
Odpowiedzi udzielono: 24 października 2013 r.

PYTANIE

Pracownik pracuje w zmianowym i równoważnym czasie pracy. Dowiedział się o konieczności przeprowadzenia okresowych i kontrolnych badań lekarskich z 30-dniowym wyprzedzeniem, co jest konieczne ze względu, iż zwolnienie nawet jednego pracownika dezorganizuje pracę brygad.

Czy pracodawca może nakazać pracownikowi zlecenie badań lekarskich w czasie wolnym od pracy z powodu ustalonego harmonogramu pracy?

Lekarz medycyny pracy znajduje się w innej miejscowości, a dni przyjmowania przez specjalistycznych lekarzy są różne, co może spowodować konieczność dokonywania badań lekarskich przez pracownika przez kilka dni roboczych, co totalnie dezorganizuje pracę zakładu.

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?