Czy pracodawca ma obowiązek wypłacić pracownikom dodatkowe wynagrodzenie z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 15 lutego 2010 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Instruktorom terapii zajęciowej wyjeżdżającym raz w roku na kilkudniowy wyjazd w zamian pracodawca oddaje dni wolne.
Czy pracodawca obowiązek wypłacić pracownikom dodatkowe wynagrodzenie z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX