Czy pracodawca ma obowiązek kierowania pracownika na wstępne badania lekarskie przy zmianie stanowiska, jeżeli czynniki szkodliwe na obu stanowiskach są takie same?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 16 sierpnia 2016 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik posiada zaświadczenie lekarskie o zdolności do pracy na stanowisko "pracownik obsługi basenu". Opis stanowiska związany jest z czynnościami, które będą wykonywane na basenie.
Czy ten pracownik musi ponownie przejść badanie na stanowisko "sprzątaczka"?
Będzie wykonywał te zadania co pracownik obsługi basenu, tylko nie posiada stażu pracy.
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX