Czy pracodawca jest uprawniony do otrzymania dofinansowania kosztów kształcenia młodocianego pracownika?

Młodociany pracownik odbywał naukę zawodu w okresie 01.09.2018 r. - 31.08.2021 r. w zawodzie elektryk u pracodawcy, który jest rzemieślnikiem Instruktorem praktycznej nauki zawodu jest osoba zatrudniona u pracodawcy, która oprócz właściwego zaświadczenia o ukończeniu kursu pedagogicznego posiada tytuł technika w zawodzie innym niż zawód nauczany (tytuł technika mechanizacji rolnictwa). Na wątpliwości organu związane z kwalifikacjami instruktora praktycznej nauki zawodu pracodawca przedłożył świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń instalacji i sieci na stanowisku dozoru oraz na stanowisku eksploatacji. Czy powyższe kwalifikacje instruktora praktycznej nauki zawodu są wystarczające do realizacji nauki zawodu młodocianego pracownika w zawodzie elektryk oraz czy tym samym pracodawca jest uprawniony do otrzymania dofinansowania kosztów kształcenia młodocianego pracownika?