Czy pracę na stanowiskach dozoru oraz stanowiskach pracowników technicznych sprawujących bezpośredni nadzór nad eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci, można zaliczyć do pracy w warunkach szczególnych?

Pracownik, urodzony po 1.01.1949 r., był zatrudniony w firmie zajmującej się produkcją i dystrybucją energii cieplnej m.in. na stanowiskach: kierownik elektrociepłowni, kierownik produkcji, zastępca dyrektora ds. eksploatacji.

Czy wykonywanie pracy na wyżej wymienionych stanowiskach, pozwala zaliczyć je do pracy w warunkach szczególnych w rozumieniu rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wieku emerytalnego oraz wzrostu emerytur i rent inwalidzkich dla pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. oraz zmian wynikających z załącznika nr 1 do rozporządzenia w sprawie szczególnych zasad stwierdzania posiadanych kwalifikacji przez osoby zajmujące się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci, w zakresie obsługi, konserwacji, remontu montażu i kontrolno-pomiarowym?