Czy podatnik może skorzystać ze zwolnienia przy odsprzedaży pakietów medycznych?

Nasza spółka podpisała umowę abonencką na świadczenie usług medycznych, obejmujących swoim zakresem medycynę pracy i profilaktykę zdrowotną. Do abonamentu mają prawo zarówno pracownicy, jak i współpracownicy prowadzący działalność gospodarczą osoby fizycznej. Firma pokrywa część opłaty abonenckiej dotyczącej medycyny pracy a resztę opłacają osoby objęte abonamentem. W przypadku pracowników część przypadająca do opłaty przez pracownika potrącana jest z jego wynagrodzenia na liście płac. Spółka nie ma możliwości wykupienia dla współpracowników tylko profilaktyki ochrony zdrowia, dlatego część dotyczącą medycyny pracy z abonamentu współpracownika pokrywa sama, a na resztę wystawiana jest faktura VAT.

Czy w przedstawionej sytuacji możemy uznać że spółka odsprzedaje tożsamą usługę do zakupionej i korzystając ze zmian wprowadzonych od 1 kwietnia 2011, wystawić fakturę ze stawką ZW, zgodnie z dodanym do art. 43 ust.1 pkt 18 i 19a, czy tez należy uznać, że odsprzedajemy inna usługę i opodatkować ją stawka 23%?