Czy po zakończeniu stażu należy wystawić nauczycielowi ocenę pracy czy ocenę dorobku zawodowego?

Od kiedy nauczyciel może rozpocząć staż na kolejny stopień awansu i na podstawie jakich przepisów należy mu ten staż rozpocząć, czy ma trwać 1 rok i 9 miesięcy od 01.09.2024 r.? Czy po zakończeniu stażu należy wystawić ocenę pracy czy ocenę dorobku zawodowego? W następujących przypadkach: 1. Nauczyciel zatrudniony od 01.09.2020 r. otrzymał stopień nauczyciela kontraktowego w dniu 30.08.2021 r. Od 01.09.2022 r. do 31.08.2024 r. przebywa na urlopie bezpłatnym. Od 01.09.2024 r. powraca do pracy. Czy w tym przypadku nauczyciel rozpoczyna staż od 01.09.2024 r. czy od 01.09.2025 r.? 2. Nauczycielka zatrudniona od 01.09.2014 r. uzyskała stopień nauczyciela kontraktowego w dniu 24.07.2015 r. Rozpoczęła staż na kolejny stopień od 01.09.2017 r. lecz ze względu na długotrwałe chorobowe oraz urlop macierzyński i rodzicielski trwający powyżej 1 roku i 6 miesięcy staż został przerwany i nie uzyskała stopnia awansu nauczyciela mianowanego (okres nieobecności od 02.09.2019 r. do 31.08.2024 r. przebywała odpowiednio na urlopach macierzyńskich i rodzicielskich a obecnie przebywa na urlopie wychowawczym). Od 01.09.2024 r. powraca do pracy. 3. Nauczycielka zatrudniona od 01.09.2019 r. uzyskała stopień nauczyciela kontraktowego w dniu: 27.07.2020 r. Od 25.06.2022 r. do 21.09.2023 r. przebywała na urlopie macierzyńskim i rodzicielskim.