Czy po spełnieniu przez zarząd spółki komunalnej celów zarządczych i uzyskaniu absolutorium właściciel może nie wypłacić zarządowi części zmiennej?

Pytania i odpowiedzi
Status:  Aktualne
Autor odpowiedzi: Tomaszewska Barbara
Odpowiedzi udzielono: 14 listopada 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Zwracam się z prośbą o opinię dotyczącą zapisu odnoszącego się do wynagrodzenia na podstawie zawartej umowy o zarządzanie spółką. Poniżej przedstawiam zapis z umowy: Wynagrodzenie 1. Za wykonanie obowiązków określonych w par. 1 otrzymuje wynagrodzenie w części stałej (Wynagrodzenie Stałe) w wysokości 4.403,78 (słownie cztery tysiące czterysta trzy złote 78/100 ) brutto miesięcznie. 2. Wynagrodzenie wskazane w ust.1 będzie płatne najpóźniej do 10-go dnia każdego miesiąca następującego po miesiącu, za który należne jest wynagrodzenie, przelewem na wskazany pisemnie rachunek, po otrzymaniu przez Spółkę oświadczenia za dany miesiąc kalendarzowy, o ilości dni, w których świadczył usługi. 3. Prezes Zarządu jest zobowiązany do podpisywania wykazu dni świadczenia usług ( listy obecności), który jest dołączany do oświadczenia, o którym mowa w ust. 2, złożonego przez Zarządzającego. 4. Za wykonanie obowiązków określonych w par. 1 Prezes Zarządu może otrzymać część zmienną wynagrodzenia ( Wynagrodzenie Zmienne) stanowiącą wynagrodzenie uzupełniające za każdy rok obrotowy realizacji przedmiotu Umowy, w maksymalnej wysokości do 50% Wynagrodzenia Stałego otrzymanego przez Prezesa Zarządu w danym roku obrotowym, za które ma być przyznane Wynagrodzenie Zmienne. 5. Warunkiem wypłaty Wynagrodzenia Zmiennego dla Prezesa Zarządu jest: 1) Uzyskanie przez Prezesa Zarządu absolutorium z wykonywania przez niego obowiązków za poprzedni rok obrotowy, 2) Zatwierdzenie sprawozdania Zarządu z działalności Spółki i sprawozdania finansowego za poprzedni rok obrotowy, 3) Zatwierdzenie zrealizowania celów zarządczych i ich rozliczenie przez Radę Nadzorczą, 4) Terminowe regulowanie przez Spółkę zobowiązań o charakterze publiczno-prawnym, 5) Prezes Zarządu nie naruszył swoich obowiązków wynikających z Umowy Spółki. 6. Wypłata Wynagrodzenia Zmiennego następuje w terminie 14 dni od zatwierdzenia przez Radę Nadzorczą realizacji przez Prezesa Zarządu Celów Zarządczych.

Czy po spełnieniu przez zarządspółkikomunalnejcelówzarządczych i uzyskaniuabsolutoriumwłaściciel może nie wypłacićzarządowiczęścizmiennej?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX