Czy po przepracowaniu trzech miesięcy w ramach przeniesienia, pracownik niepełnosprawny może pozostać na stałe w tej pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 10 marca 2024 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracownik na stanowisku salowego zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony i posiadający orzeczenie o niepełnosprawności (grupę) z na stałe, może zostać przeniesiony bez powodu na inny oddział?
Czy po przeniesieniu na okres 3 miesięcy, bez zapytania i zgody pracownika, jest możliwe, że zostanie na stałe w tym miejscu po odpracowaniu tych 3 miesięcy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX