Czy osobie zatrudnionej na okres próbny należy się odprawa?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 17 grudnia 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Spółka zatrudniająca 36 osób. Z uwagi na trudną sytuację zwolniła, w dniu 30.11.2018, dziewięć osób. Osiem osób było zatrudnionych w oparciu o umowę na czas nieokreślony i w wypowiedzeniu, jako powód wypowiedzenia wpisano: likwidacja stanowiska. Jedna osoba była zatrudniona na okres próbny od 1.11.2018. W wypowiedzeniu nie podano przyczyny wypowiedzenia.
Czy osobie zatrudnionej na okres próbny należy się odprawa pieniężna?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX