Czy osobę skierowaną do izolacji w związku z chorobą zakaźną można skierować do pracy zdalnej, jak to ma miejsce w przypadku kwarantanny?

Czy osobę skierowaną do izolacji w związku z chorobą zakaźną można skierować do pracy zdalnej, jak to ma miejsce w przypadku kwarantanny? Moje pytanie wynika z różnicy w definicji osoby poddanej kwarantannie oraz tej przebywającej w izolacji. Druga wymieniona przeze mnie jest uznana, zgodnie z ustawą, za osobę chorą.