Czy organ prowadzący ma obowiązek zatrudnić nauczyciela wspomagającego?

Czy organ prowadzący musi dokładnie przestrzegać zaleceń wynikających z orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego? W konkretnym przypadku, w zaleceniach dla dziecka ze stwierdzoną "niepełnosprawnością ruchową, w tym z afazją" widnieje zapis "zapewnienie indywidualnego wsparcia uczniowi ze strony dodatkowo zatrudnionej kadry: nauczyciela współorganizującego edukację, posiadającego kwalifikacje w zakresie pedagogiki specjalnej (za zgodą organu prowadzącego) w celu wspierania uczestnictwa w zajęciach edukacyjnych prowadzonych przez nauczycieli oraz w zintegrowanych działaniach i zajęciach, określonych w Indywidualnym Programie Terapeutycznym, realizowanych przez nauczycieli i specjalistów (podstawa prawna: par. 7 ust. 3 pkt 1 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 9 sierpnia 2017 r. w sprawie warunków organizowania kształcenia, wychowania i opieki dla dzieci i młodzieży niepełnosprawnych, niedostosowanych społecznie i zagrożonych niedostosowaniem społecznym". Czy w tym konkretnym przypadku organ prowadzący ma obowiązek zatrudnić nauczyciela wspomagającego? Czy musi on być obecny na wszystkich zajęciach, czy np. tylko na wybranej części?