Czy odpowiedni zapis w regulaminie pozwala na wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości dofinansowania pracownikom karnetów na usługi sportowe, kulturalne i turystyczne?

Spółka za pośrednictwem dwóch firm zewnętrznych umożliwia swoim pracownikom zakup po preferencyjnych cenach biletów / karnetów na różnego rodzaju usługi kulturalno - sportowe (kino, teatr, basen, siłownia itp.). Dodatkowo organizuje 1-2 dniowe wycieczki krajowe i zagraniczne. Wszystkie te usługi są w części dofinansowywane przez spółkę, pozostałą część opłaty pokrywa pracownik. W projekcie nowego regulaminu wynagradzania spółki na tą okoliczność wprowadzony został zapis: "Spółka stwarza sprzyjające warunki dla organizacji wypoczynku i rekreacji, wprawiania sportu i uczestnictwa pracowników w życiu kulturalnym. Powyższe działania na rzecz pracowników są dofinansowywane przez Spółkę."

Czy taki zapis jest wystarczający do wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości dofinansowania przez pracodawcę pracownikom karnetów / biletów na usługi sportowe i kulturalne oraz organizowane wycieczki?