Czy obowiązek wykorzystanie 2 tygodni nieprzerwanego wypoczynku może obejmować urlop zaległy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 13 maja 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy obowiązek wykorzystanie 2 tygodni nieprzerwanego wypoczynku może obejmować urlop zaległy?
Pracownica w trakcie roku wróciła z urlopu rodzicielskiego. Do wykorzystania miała 26 dni urlopu z poprzedniego roku, który wybrała w całości.
Czy to spełnia obowiązek rocznego nieprzerwanego 2-tygodniowego wypoczynku?
Czy też pracownica powinna wziąć dodatkowo 2 tygodnie urlopu z urlopu bieżącego?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX