Czy obowiązek przeprowadzania pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy można przerzucić na podmiot, na którego rzecz świadczona jest praca?

Firma wykonuje prace na różnych obiektach zleceniodawców. Pracownicy są wysyłani do wykonywania pewnych zadań do zakładów gdzie występuje np. zapylenie, hałas, promieniowanie. Prace te wykonują sporadycznie, np. przez 5 dni w miesiącu przez 3 miesiące w roku. Czas przebywania w takim zakładzie 7h/dzień.

Czy pracodawca powinien wykonywać pomiary w miejscach wykonywania prac na obiekcie zleceniodawcy?

Czy raczej należy prosić o udostępnienie wykonanych pomiarów przez zleceniodawcę?

Czy informacje te powinny być w jakiś sposób zamieszczane na skierowaniu dla lekarza medycyny pracy?