Czy obliczając podstawę składników zmiennych wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy, należy przyjąć wynagrodzenia naliczone, czy faktycznie wypłacone?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 28 grudnia 2010 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik przebywał na urlopie wypoczynkowym w grudniu 2010 r. Wypłata wynagrodzenia nastąpi 10 stycznia 2011 r.
Czy obliczając podstawę składników zmiennych wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy za grudzień przyjąć wynagrodzenia naliczone, czy faktycznie wypłacone (tj. za wrzesień wypłacone 10 października, za październik wypłacone 10 listopada, za listopad wypłacone 10 grudnia)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX