Czy nowozatrudniony pracownik powinien mieć wypłaconą nagrodę jubileuszową, jeżeli uzyskał do niej prawo u poprzedniego pracodawcy?

Nowozatrudniony pracownik u poprzedniego pracodawcy miał przepracowane równe 25 lat. Czy obecny pracodawca powinien wypłacić pracownikowi nagrodę jubileuszową za 25 lat pracy skoro pracownik będzie miał po zakończeniu 1 dnia pracy 25 lat i 1 dzień? Wewnętrzne przepisy stanowią iż nagrodę jubileuszową ustala się z uwzględnieniem pracy przed podjęciem zatrudnienia w danym zakładzie pracy oraz okresu zatrudnienia w danym zakładzie pracy. Nagrodę wypłaca się po: 20 latach pracy, po 25 latach pracy.