Czy niania, która świadczyła przez 14 miesięcy pracę na podstawie umowy uaktywniającej, ma prawo do zasiłku dla bezrobotnych?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 7 marca 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy niania zatrudniona na umowie aktywizacyjnej, która przepracowała bez przerwy 14 miesięcy i otrzymywała wynagrodzenie równe połowie najniższego wynagrodzenia, ma prawo do zasiłku dla bezrobotnych?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX