Czy nauczycielowi zatrudnionemu na zastępstwo od 2 września przysługuje dodatkowe wynagrodzenie roczne?

Zatrudniono nauczyciela od dnia 2 września 2013 r. na zastępstwo w związku z datą zwolnienia lekarskiego innego nauczyciela (nauczycielka jest w ciąży i na pewno nie powróci do pracy przed dniem 31 sierpnia 2014 r.).

Czy nauczycielowi zatrudnionemu na zastępstwo należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2013 rok?

Czy nie w związku z sytuacją, że zatrudnienie powstało dopiero od 2 września 2013 r., czyli od 1-go dnia zwolnienia lekarskiego?