Czy nauczycielowi można wypowiedzieć warunki umowy o pracę?

Z nauczycielem kontraktowym w szkole podstawowej zawarto umowę na czas nieokreślony w pełnym wymiarze czasu pracy. Nauczyciel ten prowadził zajęcia rewalidacyjne z dwójką uczniów upośledzonych w stopniu głębokim, łącznie w wymiarze 20 godz. tyg. (po 10 godz./tyg. z każdym uczniem).

W dniu 30 września 2009 r. jeden z uczniów zmarł.

Od 1 października 2009 r. dyrektor szkoły nie ma możliwości zapewnić ww. nauczycielowi pełnego wymiaru czasu pracy.

Czy istnieje możliwość wypowiedzenia temu nauczycielowi warunków umowy o pracę, powodujące zmniejszenie wymiaru etatu do 10/18 (0,56 etatu) w trakcie roku szkolnego?

Jeśli tak, to w jaki sposób?