Czy nauczycielom należy się dodatkowe wynagrodzenie roczne?

Czy należy się trzynastka za rok 2020 w następujących przypadkach: 1. nauczycielka zatrudniona na czas nieokreślony przebywała od 1.01.2020 - 30.06.2020 na urlopie zdrowotnym; 2. nauczycielka zatrudniona od 1.09.2020 na czas nieokreślony, przeniesienie z teczką akt osobowym, umowa - mianowanie; 3. nauczycielka zatrudniona od 1.09.2020 -31.08.2021 na czas określony za inną nieobecną osobę; 4. nauczycielka zatrudniona od 09.2006 r., rozwiązała umowę z dniem 28.02.2020 r. na swój wniosek na mocy porozumienia stron; 5. nauczyciel zatrudniony od 1.09.2019 r. do 26.06.2020 r. i następnie po przerwie znów ona okres 1.10.2020 - 30.06.2021, czyli łącznie ponad 6 m-cy ale z przerwami; 6. nauczycielka zatrudniona na podstawie mianowania przebywała na urlopie bezpłatnym od 01.2020 r. do 25.06.2020, od 26.06.2020 r. do 31.08.2020 wykorzystała urlop wypoczynkowy i rozwiązała umowę z dniem 31.08.2020 r. na mocy porozumienia stron; 7. sprzątaczka zatrudniona na stałe od 2010 r. obecnie przebywa od 16.06.2020 r. na długim zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży do 5.01.2021 r.; 8. nauczycielka od 1.01. do 1.07.2020 r. była na urlopie rodzicielskim potem wykorzystała urlop uzupełniający i wróciła do pracy?