Czy nauczycielka zatrudniona w niepełnym wymiarze czasu pracy może od grudnia do końca sierpnia korzystać z urlopu wychowawczego?

Nauczycielka zatrudniona na czas nieokreślony w niepełnym wymiarze czasu pracy złożyła w dniu 25.11.2019 r. wniosek o urlop wychowawczy, który zamierza wykorzystać w okresie od 17.12.2019 r. do 31.08.2020 r. Czy prawidłowo dyrektor szkoły udzielił nauczycielce urlopu wychowawczego, zgodnie z jej wnioskiem, czyli od 17.12.2019 r. do 31.08.2020 r. W mojej opinii nauczycielce nie będzie przysługiwał urlop uzupełniający za 2020 r. – zgodnie z art. 66 ust. 1 ustawy Karta Nauczyciela, a prawo do kolejnego urlopu nabędzie z pierwszym dniem ferii zimowych w 2021 r.