Czy nauczyciele ponownie zatrudniani w szkole powinny zostać sprawdzeni w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym?

W czerwcu br. będziemy przygotowywali umowy o pracę dla nauczycieli, których umowy na czas określony kończą się 31.08.2024 r. Czy mimo, iż umowy będą sporządzone w czerwcu br. (termin rozpoczęcia pracy 01.09.2024 r.) mamy obowiązek sprawdzenia tych osób w obu Rejestrach Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym i obowiązek wymagania od nich przedłożenia informacji z Krajowego Rejestru Karnego?