Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Culepa Michał
Odpowiedzi udzielono: 17 stycznia 2013 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Nauczycielka zatrudniona była na podstawie umowy o pracę na czas określony od 1 września 2012 r. do 31 sierpnia 2013 r. 30 lat pracy upłynęłoby 5 września 2013 r. - po zakończeniu umowy więc nie otrzymałaby nagrody jubileuszowej. 2 stycznia 2013 r. pracownica rozwiązała umowę za porozumieniem stron w związku z "przejściem" na emeryturę.

Czy nauczycielce należy wypłacić nagrodę jubileuszową za 30 lat pracy?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów prezentację