Czy nauczycielce można udzielić urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli nie został jej przedłużony okres świadczenia rehabilitacyjnego?

Nauczyciel wykorzystał 182 dni zwolnienia lekarskiego (od 9.03.2020 r. do 6.09.2020 r.). Po zwolnieniu ZUS przyznał dodatkowe 9 miesięcy świadczenia rehabilitacyjnego, po czym nauczyciel został wezwany na komisję. Inny lekarz ZUS, po stawianiu się nauczyciela na komisji napisał, że brak jest okoliczności uzasadniających ustalenie uprawnień do świadczenia rehabilitacyjnego i przedłużenie go o kolejne 3 miesiące, po czym napisał, że jest niezdolna do pracy do 31.05.2022 r. Jeżeli jest niezdolna do pracy jeszcze przez rok, to musiałaby wziąć urlop zdrowotny? Czy może? Ma 17 lat nieprzerwanej pracy w szkole (do czasu tego zwolnienia), czyli do 9.03.2020 r. Nigdy urlopu dla poratowania zdrowia nie brała. Co powinna zrobić, aby nie tracić miejsca pracy? Czy może wykorzystać urlop zdrowotny?