Czy nauczyciel mógł podjąć zatrudnienie w dodatkowym miejscu pracy bez uprzedniej zgody dyrektora szkoły?

Nauczyciel pracujący w szkole ma pełne zatrudnienie, nie wystąpił o zgodę do dyrektora szkoły na dodatkowe zatrudnienie w innej szkole. Czy doszło do naruszenia przepisów ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Przepisy wprowadzające ustawę – Prawo oświatowe? Jakie konsekwencje ponosi nauczyciel, wykluczając zwolnienie go z pracy?