Czy nauczyciel ma prawo przedłożyć w dodatkowym miejscu pracy te same świadectwa pracy dokumentujące 10-letni okres zatrudnienia, na podstawie których jest mu wypłacany dodatek za wysługę lat w podstawowym miejscu pracy?

Nauczyciel zatrudniony jest na podstawie Karty Nauczyciela w szkole prowadzonej przez samorząd w pełnym wymiarze na czas nieokreślony . W tej szkole jest mu wypłacany dodatek za wysługę lat w wysokości 14%. Dodatek ten jest wypłacany z uwzględnieniem przedłożonych świadectw pracy, z których staż ogółem wynosi 10 lat i 4 lata stażu w obecnej szkole. Od 01.09.2019 r. nauczyciel ten będzie dodatkowo pracował w innej szkole w niepełnym wymiarze czasu pracy. Czy nauczyciel ma prawo przedłożyć w dodatkowym miejscu pracy te same świadectwa pracy dokumentujące 10-letni okres zatrudnienia, na podstawie których jest mu wypłacany dodatek za wysługę lat w podstawowym miejscu pracy?