Czy nauczyciel, który w trakcie przebywania na urlopie dla poratowania zdrowia otrzymał orzeczenie lekarskie o zdolności do pracy powinien przerwać urlop dla poratowania zdrowia?

Nauczycielowi udzielono urlopu dla poratowania zdrowia w terminie od 01.09.2019 r. do 24.12.2019 r. na podstawie orzeczenia lekarskiego. Z dniem 2 grudnia 2019 r. wpłynęło orzeczenie lekarskie z badań kontrolnych o zdolności do pracy. Skierowanie wystawione z datą 27.11.2019 r. przez pracownika uprawnionego do wystawiania skierowań. Jak traktować w tym wypadku miesiąc grudzień? Należy skrócić urlop dla poratowania zdrowia, ponieważ z orzeczenia wynika, iż nauczyciel jest zdolny do pracy? Od 25 grudnia nauczyciel nie będzie świadczył pracy ponieważ jest przerwa świąteczna, fizycznie do pracy powinien wrócić 2 stycznia 2020 r., minie więc okres 30 dni kiedy pracownika nadal nie będzie w pracy. Czy to oznacza, że skierowanie zostało wystawione zbyt wcześnie? Czy przed 2 stycznia 2020 r. należy ponownie skierować nauczyciela na badania kontrolne?