Czy nauczyciel, który pracował przez 1 miesiąc nabył prawo do urlopu wypoczynkowego i powinien mieć wypłacony ekwiwalent pieniężny?

Czy nauczyciel, który pracował przez 1 miesiąc od 1 do 30 września 2018 r. nabył prawo do urlopu wypoczynkowego i powinien mieć wypłacony ekwiwalent? A jeżeli nie to co należy wpisać w świadectwie pracy w informacji dotyczącej urlopu wypoczynkowego? Nauczyciel, który pracował od 1 września 2017 r. do 31 sierpnia 2018 r. i w związku z ciążą ma przedłużoną umowę do listopada, nabył prawo do urlopu za 3 m-ce wrzesień - listopad, czy tylko za poprzedni rok szkolny?