Czy należy się dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem?

Klienta złożyła wniosek o przyznanie zasiłku rodzinnego oraz dodatku z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego. Pracodawca udzielił urlopu od kwietnia 2018 r. Klientka spełnia warunek pozostawania w zatrudnieniu min. 6 miesięcy (zatrudnienie od 2006 r.). W wyniku weryfikacji ustalono, iż klientka od 13.03.2017 r. widnieje w CEIDG jako osoba prowadząca działalność gospodarczą wyłącznie w formie spółki/spółek cywilnych. Również z weryfikacji ZUS wynika, iż od 13.03.2017 r. jest zgłoszona do ubezpieczenia zdrowotnego z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej. Klientka złożyła oświadczenie, iż jest współwłaścicielem w spółce cywilnej, w której nie wykonuje żadnej pracy.

Czy należy się dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem?