Czy należy informować związki zawodowe o wręczeniu nagany pracownikowi będącemu na liście osób chronionych?

Pytania i odpowiedzi
Status:  Aktualne
Autor odpowiedzi: Kamińska Agata
Odpowiedzi udzielono: 11 sierpnia 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracodawca wręcza pracownikowi naganę, ale jest on na liście osób chronionych w związkach zawodowych.

Czy należy w jakiś sposób informować związki zawodowe tak jak w przypadku wypowiedzenia?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX