Czy należy dokonywać potrąceń na Solidarnościowy Fundusz Wsparcia Osób Niepełnosprawnych?

Stworzyłem listę płac za miesiąc XII.2018 r. płatną do 10 stycznia 2019 roku. 1) Czy w wyżej wymienionej liście płac powinienem potrącić osobno składki na Fundusz Pracy oraz Solidarnościowy Fundusz Wsparcia Osób Niepełnosprawnych (dwie pozycje na liście płac)? Czy wystarczy jedna pozycja Fundusz Pracy (2,45%)? 2) Jeżeli powinienem posiadać na liście osobne dwa potrącenia (Fundusz Pracy i Fundusz Wsparcia Osób Niepełnosprawnych) to w jakiej wysokości procentowej dokonać potrąceń? 3) W jaki sposób ZUS będzie dokonywał rozliczeń wyżej wymienionych składek?