Czy na potrącanie z wynagrodzenia składki na ubezpieczenie konieczna jest zgoda pracownika?

Pracodawca razem ze swoimi pracownicami przystąpił do ubezpieczenia zbiorowego. Będzie wpłacał składkę jako firma i chciałby potrącać składki pracownicom z pensji. Pracownice mają wynagrodzenie na poziomie najniższej krajowej.

Czy pracodawca może to zrobić?

Czy pracownice muszą złożyć wnioski do pracodawcy o dobrowolne potrącanie składki z wynagrodzenia?