Czy można poprosić kandydata do pracy o podpisanie oświadczenia o zachowaniu poufności procesu rekrutacyjnego?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 27 stycznia 2020 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Prośba o informacje dotyczące:
- wzoru dokumentu dotyczącego zapisu nt. poufności procesu rekrutacji dla kandydata do pracy
- jakie są korzyści dla firmy z podpisanej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (chodzi o współpracę z firmą rekrutującą).
Czego firma nie musi robić, jeśli będzie podpisana taka umowa w porównaniu z zapisem administrator- administrator (chodzi o konkretne czynności do wykonania w trakcie procesu rekrutacji przy współpracy z firmą rekrutującą)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX