Czy można podwyższyć wynagrodzenie wykonawcy powołującego się na wejście w życie rozporządzenia w sprawie wykazu cen urzędowych hurtowych i detalicznych produktów leczniczych, gdy umowa nie przewidywała możliwości zmiany cen?

Czy istnieje aktualnie możliwość podwyższenia wynagrodzenia wykonawcy powołującego się na wejście w życie rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 4 listopada 2011 r. w sprawie wykazu cen urzędowych hurtowych i detalicznych produktów leczniczych i wyrobów medycznych, zmieniającego listę leków refundowanych, w sytuacji w której umowa zawarta w trybie zamówienia publicznego nie przewidywała możliwości zmiany ceny?

Czy nie będzie to sprzeczne z dyspozycją art. 144 ustawy - Prawo zamówień publicznych (istotna zmiana umowy)?

I jak wyglądać będzie sytuacja po 1 stycznia 2012 r. w przypadku gdy umowa nieprzewidująca możliwości zmiany ceny została zawarta w trybie zamówienia publicznego przed wejściem w życie ustawy z dnia 12 maja 2011 r. o refundacji leków, środków spożywczych specjalnego przeznaczenia żywieniowego oraz wyrobów medycznych, ustalającej ceny i marże sztywne?