Czy kontrolę procesu pracy wykonywaną w dniu wolnym od pracy można potraktować jako dyżur?

Pracownik wykonuje pracę w warunkach przekroczenia czynników – 40 godzin w tygodniu (po 8 godzin dziennie). W sobotę pracownik jest zobowiązany, ze względów technologicznych, przyjść na stanowisko pracy skontrolować proces przez łączny czas 2 godziny.

Czy te dodatkowe 2 godziny można potraktować jako dyżur?