Czy jeżeli w dzień roboczy, w którym pracownik nie pracuje wypada święto to czy należy mu się dodatkowy dzień wolny?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 4 sierpnia 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik jest zatrudniony na niepełny etat i pracuje 4 dni w tygodniu.
Czy jeżeli w dzień roboczy, w którym pracownik nie pracuje wypada święto to czy należy mu się dodatkowy dzień wolny?
Np. pracownik pracuje od poniedziałku do czwartku, a w piątek wypada 11 listopada.
Czy pracownikowi należy wyznaczyć dzień wolny?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX