Czy jeżeli pracownik zatrudniony na stanowisku zastępcy dyrektora w MOPS, zostaje zatrudniony u innego pracodawcy na stanowisko kierownika MOPS, to powinien zostać skierowany na badania lekarskie, pomimo posiadania aktualnego orzeczenia u poprzedniego pracodawcy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 3 października 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy jeżeli pracownik zatrudniony na stanowisku zastępcy dyrektora w MOPS, zostaje zatrudniony u innego pracodawcy na stanowisko kierownika MOPS, to powinien zostać skierowany na badania lekarskie, pomimo posiadania aktualnego orzeczenia u poprzedniego pracodawcy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX