Czy jeżeli osoba wykonująca element projektu w ramach umowy zlecenia nie prowadzi działalności gospodarczej to czy istnieje obowiązek zgłoszenia takiej osoby do ZUS?

Klient jest osobą fizyczną nieprowadzącą działalności gospodarczej; pracuje na etacie w instytucji publicznej z branży artystycznej. W związku z zatrudnieniem we ww. instytucji klientowi przysługuje możliwość odliczenia od podatku 50% kosztów uzyskania przychodu. Klient jest opodatkowany wg skali podatkowej. Klient jest członkiem stowarzyszenia. Klient zwrócił się do stowarzyszenia z propozycją przyznania mu finansowania na realizację projektu multimedialnego, wskazując jednocześnie kwotę niezbędną do zrealizowania projektu. Stowarzyszenie zgodziło się udzielić klientowi finansowania w wysokości 100% wskazanej przez klienta kwoty. Finansowanie projektu zostało sformalizowane poprzez zawarcie między stowarzyszeniem i klientem umowy. W umowie środki, które klient miał otrzymać zostały określone jako stypendium. W umowie wskazano, że przyznana klientowi kwota jest kwotą brutto. W ramach realizacji projektu klient zamierza zawrzeć szereg umów z osobami trzecimi (os. fizycznymi), z których część nie prowadzi działalności gospodarczej, część zaś taką działalność prowadzi (niektórzy z tych ostatnich są płatnikami VAT inni zaś nie; jeśli zaś chodzi o PIT to część z tych osób jest na skali, a część na ryczałcie). Klient zamierza wykonać samodzielnie pewne elementy projektu, za wykonanie których ma otrzymać przewidziane w projekcie wynagrodzenie. Z osobami, z którymi realizującymi projekt klient zamierza zawierać umowy o dzieło (w zakresie w jakim osoby współpracujące będą wykonywały elementy projektu multimedialnego) oraz umowy zlecenia (z prawnikiem oraz księgową i kadrową – na obsługę prawną, księgową i kadrową projektu).

Czy jeżeli osoba wykonująca element projektu w ramach umowy zlecenia nie prowadzi działalności gospodarczej to czy istnieje obowiązek zgłoszenia takiej osoby do ZUS (a jeśli tak, to na kim ten obowiązek ciąży)?

Kto jest zobowiązany do odprowadzenia ewentualnej składki zdrowotnej - przy założeniu, że osoba wykonująca umowę ma już odprowadzoną składkę zdrowotną od co najmniej min. wynagrodzenia?